Frankrijk is één van de grootste markten in Europa en biedt enorme kansen voor Nederlandse ondernemers die hun business willen uitbreiden. Vooral de e-commerce sector groeit snel en met de juiste aanpak kan een webshop in Frankrijk zeer succesvol zijn. Het starten van...
 
			Mijn artikelen:
Hoe beëindig je een SARL in Frankrijk?
Een Société à Responsabilité Limitée (SARL), oftewel een besloten vennootschap met beperkte aansprakelijkheid, is een populaire bedrijfsstructuur in Frankrijk. Het beëindigen van een SARL kan een complex proces zijn dat zorgvuldige naleving van wettelijke procedures...
Bedrijf starten in Frankrijk, waar moet je op letten? 8 Tips!
Het starten van een bedrijf in Frankrijk kan een leuke maar uitdagende onderneming zijn. Met zijn rijke cultuur, sterke economie en strategische positie in Europa, biedt Frankrijk unieke kansen voor ondernemers. Echter, zoals bij elke zakelijke onderneming, zijn er...
Een besloten vennootschap oprichten in Frankrijk, 6 belangrijke aspecten om te overwegen.
Een bedrijf starten in Frankrijk kan een opwindende en lonende onderneming zijn voor ondernemers. De Franse markt biedt een schat aan mogelijkheden, maar heeft ook zijn eigen regels en voorschriften. In deze blogpost gaan we dieper in op 6 belangrijke aspecten waarmee...
Vergoeding voor beëindiging van agentuurovereenkomsten tijdens de proefperiode
De beëindiging van agentuurovereenkomsten tijdens de proefperiode ontneemt de agent niet het recht op schadevergoeding - eerste toepassingen van de nieuwe jurisprudentie Op 8 november 2018 heeft de handelsrechtbank van Dijon (Frankrijk) geoordeeld dat als een aannemer...
Abrupte beëindiging van zakelijke relaties – wijzigingen met de Franse ordonnantie nr. 2019-359
Het doel van deze nieuwe hervorming is om het aantal lopende rechtszaken over abrupte beëindiging te verminderen door codificatie van bepaalde gerechtelijke praktijken en enige juridische vereenvoudiging. Het is echter onwaarschijnlijk dat dit doel zal worden bereikt....
Reistijd van werknemers in een beveiligde werkomgeving bij aankomst op het werk – geen “effectieve werktijd”
Reistijd van werknemers in een beveiligde werkomgeving bij aankomst op het werk - geen "effectieve werktijd" De tijd die de werknemer bij aankomst op de werkplek doorbrengt met veiligheidscontroles en in een shuttle, geldt niet als "werkzame arbeidstijd" wanneer de...
Conventionele beëindiging van arbeidsovereenkomsten en bijstand van werkgever en werknemer
Een conventionele opzegging is niet nietig wanneer de opdrachtgever tijdens de besprekingen werd bijgestaan door een derde, behalve als de niet-bijgestane werknemer is beperkt In een besluit dd. 5th juni 2019 (zaak nr. 18-10.901) oordeelde het Franse Hof van Cassatie...
Arbeidsrecht: onrechtmatig ontslag en schadevergoedingsschalen Macron
Het Franse Hof van Cassatie bevestigt de geldigheid van de schadeloosstellingsschalen zonder een einde te maken aan de opstand van de lagere rechtbanken Op 17 juli 2019 heeft het Franse Hof van Cassatie een officieel advies (advies nr. 15013) uitgebracht ten gunste...
Verkoop van ondernemingen – vereenvoudigde formaliteiten voor de verkoop van ondernemingen – wet nr. 2019-744 van 2019
Vereenvoudigde formaliteiten voor de overdracht van de onderneming - afschaffing van bepaalde verplichte informatie. Een nieuwe Franse wet nr. 2019-744 van "vereenvoudiging, verduidelijking en actualisering van het vennootschapsrecht" van juli 2019 heeft gevolgen voor...
 
					 
  









